第009章 老板精神有点问题 (2 / 2)
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林冬翻看了一下,对陈小蛮同学的业务能力表示赞赏。
俩一模一样的技校双胞胎前台。
大学没毕业的人事经理。
高中学历的调酒师。
刚来北京没几天的司机。
还有一个只有三个月工作经验,学历也只有专科的财务经理。
完全符合不靠谱的原则。
签字画押后,这些人就都成了公司的一员。
“林总……咱们公司做什么的?”陈小蛮昨天和表姐聊天的时候,聊到了这个话题,这才斗胆一问。
“娱乐公司,影视文化投资,签约导演艺人。”
“怪不得待遇这么好,但是我一个人事经理拿三万五一个月,会不会有点多啊,我心里不怎么踏实。”陈小蛮有点不放心。
“你看,你要管招聘,要管考勤,要管行政,有时候还要当一下我助理,干这么多事,拿这些收入过分吗?”
“不过分!”陈小蛮被说服了。
林冬也想过把原主的父母找过来,打扫卫生做饭什么的总可以做吧,到时候一个月给三五万。
可惜系统不同意。
林冬只好另做打算,咱堂堂巫师之王,早晚都会把这事解决了。
到时候咱给他们二老留个千儿八百万,再回巫师世界里去。
员工们陆陆续续开始上班。
林冬没事就研究一下可以添置的东西,只要系统说可以买的就给买回来。
比如前台的公司招牌,办公区域的办公设备和绿植,各处应该摆放的桌椅等等。
林冬的办公室里配了一台电脑。
高配,大屏幕。
毕竟是老板,系统也不好意思让他用奔腾4。
空空荡荡的大书柜也开始丰富起来,天文地理,历史文化,更多的是影视艺术之类的专业书籍。
列出单子,让人事兼行政的陈小蛮去办就行了。
周先生曾经曰过,只买贵的,不买对的。
这种花钱态度让新入职的几位对公司充满了信心,一个个摩拳擦掌的打算努力工作。
当然,也只是打算而已。
因为林冬根本就没有给他们任何工作任务。
他们的日常就是拿着人均四万左右的月薪在工位上修指甲、发呆、打瞌睡。
而林冬却没有那么的悠闲。
他在疯狂的吸收属于这个世界的有用知识。
读史使人明智,读诗使人灵秀,数学使人周密,科学使人深刻,伦理学使人庄重,逻辑修辞之学使人善辩:凡有所学,皆成性格。
林冬知道读书的重要性。
没事的时候他也会看这个世界的经典电影,从最早的无声电影到最为热门的所谓3D。
他会被《忠犬八公的故事》感动的热泪盈眶。
会为《幸福来敲门》主角的坚持不懈而鼓掌。
也会揣摩《活着》这部电影表达的沧桑和磨难。
“冬子,我们明天开机仪式,你要不要来?”
微信上有人发信息,划开就看到了这句话。
甄小龙发来的信息。
探班?
这不是探班,这是伤口撒盐。
失恋很多天!
“师兄,我还得上课呢。”
这就是婉拒,婉拒懂不懂。
直接一口回绝说。
我不去!
人家还以为怎么得罪你这金主了呢。
所以林冬婉拒了这个好心的邀请——至少对于甄小龙来说,他的出发点都是为了讨好林冬这个金主。
“刘主任和江导说带着整个剧组请你吃饭呢。”
甄小龙说了句不太像实话的实话。
带整个剧组请一个人吃饭?
脑子进水了吧。
但是不管刘明义还是江华腾,他们都是这么说的。
至少他们觉得比起那些想要睡剧组女明星的资方,请林冬吃一顿大餐完全没有问题。
“你们在哪搞开机仪式?”林冬立刻问。