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“对于你们迟到,难道你们就没有什么想要跟我说的吗?”

有几个人有正当的理由。

另外几个人是在那里慢慢悠悠的走,所以才导致来的比较晚。

那几个没有理由的楚云也记在了心里。

这时楚云就让他们坐下开始跟自己汇报工作。

通过他们的汇报,楚云最后发现了下降2%的原因。

这个原因是出现在推销部。

推销部没有把他们的产品努力地往外推销。

导致他们这段时间的营业额就下降了很多,那他们的纯利润也在跟着下降。

“你们几个留下来,还有你留下来,其他几个人,可以走了。”

被点名留下来的人心里面是非常的忐忑。

而其他的人心里面松了口气,然后从办公室走了。

“没有时间观念,我觉得你们也不配坐在这个位置上了。”

“总裁,你再给我们一次机会,我们是……”

说到这里的时候,自己停顿下来了,不知道该怎么开口,让楚云给他们一次机会。

“没有什么正规的理由,就说明你们知道这个时间点就是在那里磨蹭。”

楚云的这一句话,让他们没有办法回答,就在那里,不说话了。

“我会考虑接下来你们应该受到什么样的惩罚,先走吧!”

楚云今天主要是跟推销部的这个总经理聊。

他要知道这个月的推销,为什么不如上个月的推销。

看到其他人全部都走了,只有自己被留在了办公室里。

推销部的总经理,心里面慌的一批。

“总裁。”

“因为你们推销部的原因,导致我们收入的纯利润下降了2%。”

其实推销部的总经理知道楚云要跟他说什么。

所以总经理的心里面才会无比的慌乱。

“我想知道这其中的原因,你们为什么推销不如上个月?”

“并不是我们不想努力的把我们的产品推销出去,只是现在的策划越来越难做。”

“这并不是理由,不管是什么产品现在策划都不好做,为什么别人可以赚到,我们就要下降。”

推销部的经理没有办法回答楚云说的话。

“只能说你们的推销力度不够,也只能说你们的工作人员没有在努力的做事。”

如果只是下降百分之零点几的话,楚云可以不去计较。

但是一下子下降了2%,楚云就不可能当做看不到

而且最直观的感受就是没有认真做事,才导致下降这2%。

“你把你们这一个月的策划,然后推销的思路,以及怎么去推销的,每天推销出去的都给我做一份报告呈上来。

“行了,你走吧。”

在推销部的总经理离开之后,楚云坐在办公室里面扶着额头。

然后开始想那几个迟到的人该怎么处理。

楚云决定先看一下他们这一个月的工作。

如果这个月的工作也不怎么行的话,那楚云的惩罚就会很重了。

楚云朝着旁边的美美看了一眼。

“刚刚迟到的那几个人,你都有记住吗?”

“记住了。”

“去了解一下他们这些人最近这一段时间的工作怎么样?”

“好,我知道了。”

顾言曦已经跟在黄凯的身边学习了。

黄凯也教她,但是没有完全的教。

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