第163章 （2 / 2）
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“他们公司的人大多数都懂技术，老马也是搞技术出身的，还不是差点将企业搞破产！”徐叔阳摇摇头说，“我看他们不缺搞技术的人才，而是缺懂市场的人才，否则老马也不会一再地邀请你。”
马援朝能看到企业发展的短板，挖掘合适的人才，从这一点来说，老马这个一把手其实是合格的。
狄思科在市场营销方面的天赋，早就被印证过了。
当时东轻集团旗下有十几个分公司和工厂，狄厂长是他手下最会营销的企业领导。
看看逸丝洗发水和小红帽儿童牙膏就知道了，至今沿用的还是狄思科当初制定的营销方案。
所以，对于老马从他手下抢人的行为，徐叔阳并不反感，人才到哪里都能发光，他们都是惜才的人。
狄思科细品了一下徐叔阳话里的意思，问：“领导，您想让我去腾飞公司啊？”
“你到经合办多长时间了？”
“到这个月正好一年。”
徐叔阳颔首：“看你自己的意思吧，不过，腾飞公司也算一个不错的发展平台，你之前不是帮他们跟VW牵线了吗，这红娘不能白当吧？”
腾飞公司是部属企业，由市里主管，但坐落在他主管的辖区，不但是市里的老大难问题，同样也很让区里头疼。
每一次关于解决腾飞厂问题的研讨会，区里都要派人出席。
而且全市各区GDP排名的时候，腾飞公司的数据也会计算在他们区里。
有这样一家老牌科技企业，原本应该是拉动GDP的利器，可是现在却尾大不掉，成了他们的拖累。
徐叔阳让狄思科自己做决定，然而狄思科刚搜集到一些电子产业的相关资料，就先后被夏主任和王副市长约谈了。
夏主任询问他是否有意向去腾飞公司工作。
面对领导问话，狄思科没有一味地拒绝，只说服从组织安排。
而与王副市长的谈话，更像一次考校，对方只询问了他关于腾飞公司和电子行业的看法，就让他走人了。
狄思科对人事任免/流程已经很熟悉了，如果领导有意让他去腾飞公司，过不了多久就会有组织部门的同志对他进行考察。
所以，三天后，当他被组织部的刘处长约谈后，狄思科便开始大量搜集电子产业的研究报告和新闻报道。
市里对腾飞公司的发展很重视，过了不到半个月，经合办这边就接到了新的人事任免通知。
免去狄思科同志的区经济合作办公室主任职务，任腾飞电子科技有限公司总经理兼党委副书记。
*
九月一日，学生们正式开学这天，狄思科也正式到腾飞公司走马上任了。
腾飞公司的办公楼就是之前腾飞厂的厂部，除了在门口换了一块牌子，并没有什么明显改变。
狄思科跟着陈副部长下车时，董事长马援朝已经带着公司领导层在门口等候了。
马援朝与送任的陈副部长简单寒暄，就握着狄思科的手说：“不容易呀，总算是把咱们狄总经理盼来了！”
狄思科也握着他的手，客气道：“董事长，咱们腾飞厂的担子太重了，要不是您和组织上信任我，我是无论如何也不敢挑起这副重担的。我在电子行业还是个新手，以后就请您和同志们多关照了！”
“哈哈哈，好说好说！”马援朝在他手背上拍了拍说，“我老马在腾飞厂干了一辈子，就想在退休的时候，干出个全国五百强。狄总来了以后就放开膀子干，能支持的我一定支持你！”
狄思科笑着颔首，心说万一碰上不能支持的，就只能由他自己争取了。
马援朝先组织了一次班子会议，让陈副部长当众宣布了对狄思科的任命。
而后他起身说：“狄总今天第一天上任，也得在大家面前亮亮相，大礼堂那边已经准备好了，咱们这就过去吧？”
狄思科自然没有异议，跟着大部队转去礼堂。
此时的礼堂里座无虚席，除了还在生产线上的工人，大多数职工都按要求来开会了。
领导们还没来，职工们坐在观众席里私下交换着消息。
“听说总经理是老马从外面请来的，邀请了好几个月才把人请来呢。”
“我知道，原来北方日化厂的副厂长，当明星的那个。”
“啊，他啊！”
在各厂职工之间，狄思科和北方日化厂还挺有名气的，毕竟不是哪个企业都能搞来一位明星当厂长。
“他以前是搞日化的，能弄明白传呼机和收音机么？”
“明不明白有什么关系！”有人泼冷水说，“就咱们厂生产的这玩意，谁来也卖不出去！数显传呼今年都降价甩卖三次了，还不是照样没人买？”
“厂领导脑子里都有包，人家摩托罗拉和松下卖得那么火，大家都认进口货，咱们突然进去掺一脚真没意思，明知道前面有大坑，还要往里面跳，不是脑子有包是什么？”
“你快小点声吧，你那么能耐，怎么不去当总经理？泼冷水谁不会啊？”
“听说那个狄思科还不到三十岁呢，来了咱们厂不得被老汪他们吃得死死的啊？”
“我提前打听过了，好像今年才28岁，不过人家能在日化厂当厂长，后来又顺利升了官，应该是有两把刷子的吧？再说，还有老马帮他保驾护航呢。”
“呵呵，老马就是个纸老虎，整天咋咋呼呼的，这么多年也没把老汪按下去。人家老汪上面有人，他不敢拿人家怎么样。”
“老汪既然那么能耐，怎么不找他上面的人帮咱们厂好好发展发展，或者给他自己谋个总经理的位置也行啊！”
“他肯定也想当总经理，听说前几个月一直在到处活动关系，可惜啊，咱们厂的问题拖不起了，搞不好就要破产，所以这次的总经理人选是由老马推荐，部里和市里决定的。”
一群人嗡嗡交换着各种小道消息，不一会儿就听到礼堂后排的声响降了下来，大门打开后，有阳光直射到地面上，马援朝带着一众公司领导走了进来。
“嘘——”有人在唇前竖起食指，语带调侃道，“大明星总经理来了！”
一众领导陆续坐上主席台，陈副部长再次宣读了任命，并介绍了狄思科的个人履历。
1966年8月18日生，北京人，本科毕业于经贸大学英语系，后于人民大学攻读硕士研究生，中级经济师。
历任经贸部翻译室翻译，东轻进出口集团总经理秘书，东轻集团综合开发三部经理，兼任北京宝莱公司副总经理，北方日化厂第一副厂长，区经济合作办公室主任……
陈副部长介绍完狄思科光鲜亮丽的履历，由董事长马援朝代表公司对狄思科的到来表示欢迎，然后就轮到新任总经理发言了。
狄思科今天穿得特别商务，西装皮鞋，衬衫领带全都配齐了，看起来就像港片里常见的那种商业精英。
“刚才郭部长介绍了我的情况，我刚进入礼堂的时候，也隐约听到有同志管我叫大明星总经理。看来大部分人已经提前认识我了，那我就不过多介绍自己了。我今天想着重谈谈咱们腾飞公司的情况。”
马援朝率先鼓掌，职工们看到了领导鼓掌，便也被带动了起来。
狄思科身姿笔挺地站在话筒前，看上去非常自信，而且他口中说出的话也带着一股自信的力量。
“我非常看好咱们腾飞公司的发展前景，也对咱们现有的几个业务板块非常有信心。我认为，以咱们腾飞公司的实力，用不了半年时间就能扭亏为盈！”
“哗——”
台下一片哗然，这狄总也太能说大话了吧？谁给他的自信啊？
要知道，被大家给予厚望的传呼机，自打上市以来就销量一般，现在整个传呼机板块都半死不活的。
“在来咱们腾飞公司任职之前，我曾是市经济工作小组的成员，专门来腾飞厂做过会诊！对咱们腾飞厂的情况有一定的了解。”狄思科对上台下一道道怀疑的视线，笑道，“我在厂里走访的时候，曾听部分职工反应过，大家觉得我们厂不应该生产传呼机，不该跟进口品牌硬碰硬！”
很多人都赞同地点头。
狄思科拿起手边的一本杂志，在封面人物上点了点，介绍道：“这个人是摩托罗拉公司在内地的首席代表，上个月有记者对他做了专访。不知有没有同志看过这篇报道？看过的人请举一下手。”
台下零零星星地举起了两三只手臂。
“很好，有三位同志看过。那我就跟没看过的同志们介绍一下这篇报道的精彩之处，这位记者询问摩托罗拉的代表，目前他们的竞争对手主要有哪些，而这位先生跟记者说，有日本的松下，NEC，大井，卡西欧，除了这些外企，他唯一在采访中提到的内地企业就是咱们腾飞公司！”
“哇——”
这倒是让很多职工意外的。
不但职工们意外，连领导层也跟着意外。
狄思科自信地说：“咱们的很多人畏惧与进口名牌硬碰硬，殊不知咱们的实力其实已经被行业大哥大视为竞争对手了！”
职工们一脸不可思议。
狄思科继续道：“即便如此，有些人可能还会觉得，咱们国产品牌干不过进口大牌子，毕竟传呼机这玩意就是人家老外鼓捣出来的嘛，消费者也更信任进口货，对吧？”
有人下意识点头。
“那我再给大家举个例子吧，南方有家波导公司，已经开始生产汉显传呼机了，在浙江本地的销量非常可观，而波导是一家什么性质的企业呢？乡镇企业！”狄思科提高声音强调，“那是一家乡镇企业！”
“咱们腾飞公司的前身是腾飞无线电厂，再往前追溯，咱们是七二九厂，是一家有近四十年历史的部属国营企业，曾经获得国优、部优奖项的产品，能做一本名录！”
“咱们是一家5000人规模的国营老牌企业，难道还会比不过一家只有几百人的乡镇企业吗？”
全体职工的心里都生出些莫名地激动，连那些唱衰传呼机的人，也觉得自家企业似乎还有一拼之力，纷纷喊着“不会”！
狄思科感受到了大家心气的提升，满意地点点头说：“我们的产品不比乡镇企业的产品差，作为曾经生产过军工产品的企业，咱们的产品质量甚至是远超其他品牌的。那么我们的传呼机为什么会出现滞销的情况呢？”
职工们都死死盯着台上的新任总经理，连马援朝都坐直了身体，想要抓住狄思科话里的重点。
狄思科笑着说：“我之前跟咱们的总工，以及好几位工程师技术员聊过，也跟咱们生产线上的职工接触过，咱们厂的职工可以说是人人握灵蛇之珠，个个抱荆山之玉。几个月的时间就能让一款传呼机投产，足以说明咱们技术人员的水平了！”
台下的技术人员们立马鼓掌。
早就说了嘛，产品滞销不能完全怪技术部门！
但大多数人都把错误归咎到他们身上。